崗位要求:
1.教育水平:大專(zhuān)及以上學(xué)歷。5年以上食品行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),其中2年以上管理經(jīng)驗(yàn)
2.經(jīng)驗(yàn)知識(shí):
(1)專(zhuān)業(yè)知識(shí):熟悉食品質(zhì)量管理體系及相關(guān)法律法規(guī) ;
(2)熟悉食品工藝和檢驗(yàn)方法;
(3)掌握質(zhì)量統(tǒng)計(jì)工具和問(wèn)題解決方法;
(4)具有優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)管理能力;
(5)溝通協(xié)調(diào)和跨部門(mén)協(xié)助能力;
(6)能夠承受工作壓力和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系建立、實(shí)施和維護(hù);
2.組織編制和修訂質(zhì)量管理制度、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程;
3.主導(dǎo)內(nèi)審和管理評(píng)審,應(yīng)對(duì)外部審核;
4.制定部門(mén)工作計(jì)劃,分配工作任務(wù);
5.指導(dǎo)并監(jiān)督下屬,進(jìn)行
績(jī)效考核;
6.組織部門(mén)
培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力;
7.監(jiān)督原料驗(yàn)收、生產(chǎn)過(guò)程控制和成品檢驗(yàn)全過(guò)程;
8.分析質(zhì)量
數(shù)據(jù),識(shí)別改進(jìn)機(jī)會(huì);
9.處理質(zhì)量異常和客戶(hù)投訴;
10.與生產(chǎn)、
采購(gòu)、研發(fā)等部門(mén)協(xié)調(diào)質(zhì)量相關(guān)事項(xiàng);
11.參與新品研發(fā)的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
12.向管理層匯報(bào)質(zhì)量狀況和改進(jìn)建議;