崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)檢查店內(nèi)qs
c情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;
2、完成公司下達的各項指標(biāo)(包括業(yè)績、物耗、退貨等);
3、對門店的資產(chǎn)進行維護;
4、對所屬人員儀容儀表、規(guī)范服務(wù)、工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督考核;確保門店員工落實公司的各項制度;
5、根據(jù)季節(jié)、天氣等情況進行報貨;
6、對顧客投訴進行及時處理,確保顧客滿意;確保當(dāng)?shù)隊I業(yè)額及時存入指定賬號;
7、團結(jié)員工隊伍建設(shè),掌握員工思想動態(tài),做好員工的調(diào)配、
培訓(xùn)、過崗過級與考核工作
8、完成上級交辦的
其他工作事項,做好工作總結(jié)、計劃和記錄。
任職條件:
1、學(xué)歷背景:中專(含)或以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗: 2年以上門店管理工作經(jīng)驗。
3、具備一定的管理理念,掌握
市場營銷相關(guān)知識與
銷售技巧;
4、了解公司的各項體系、規(guī)章制度,掌握與門店相關(guān)的體系和規(guī)章制度
5、能夠熟練使用各種辦公軟件、pos系統(tǒng),具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識
福利情況:月休4天,免費提供住宿,享受崗位相關(guān)
保險,享受節(jié)日
(端午、中秋、過年)福利、生日福利(贈送生日蛋糕)、購自制品享受優(yōu)惠;