為認真貫徹落實省人社廳、省財政廳《陜西省公益性崗位開發(fā)管理辦法》（陜人社發(fā)〔2018〕56號）和陜西省人社廳《關于做好公益性崗位開發(fā)管理有關工作的通知》（陜人社發(fā)〔2020〕13號）精神，進一步加強公益性崗位開發(fā)管理工作，促進就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動力就業(yè)，2026年吳起縣面向社會公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優(yōu)錄用”的原則。

二、招聘人數(shù)

本次計劃招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員53人。具體崗位名稱、崗位數(shù)量詳見《2026年吳起縣公開招聘公益性崗位信息表》（附件1）。

三、招聘范圍和條件

（一）招聘人員范圍

吳起縣戶籍人員，有勞動能力和就業(yè)愿望，屬于以下類型的就業(yè)困難人員以及建檔立卡脫貧勞動力：

1.法定勞動年齡內的家庭人員均處于失業(yè)狀況的城市居民家庭成員；

2.距法定退休年齡10年以內的登記失業(yè)人員；

3.連續(xù)失業(yè)1年以上的登記失業(yè)人員；

4.畢業(yè)后超過半年未實現(xiàn)首次就業(yè)的大中專院校畢業(yè)生；

5.失去土地的被征地農民；

6.失業(yè)的殘疾人；

7.未就業(yè)的城鎮(zhèn)退役軍人和軍烈屬；

8.需要撫養(yǎng)未成年人的單親家庭失業(yè)人員；

9.最低生活保障家庭中有勞動能力并處于失業(yè)狀態(tài)的成員；

10.建檔立卡脫貧勞動力；

11.省人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。

（二）有下列情形之一的人員不得報名和應聘

1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

3.被國家機關、事業(yè)單位開除公職或者辭退的，以及曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

4.已享受完企業(yè)吸納或靈活就業(yè)等社會保險補貼的；

5.正在享受創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策人員，以及個體經營、有工商登記信息人員；

6.已享受過公益性崗位政策的退出人員；

7.以單位名義正在繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險人員；

8.失信被執(zhí)行人；

9.法律、法規(guī)規(guī)定和其他不符合應聘條件的。

四、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、報名及資格審查、推薦或考試、擬聘公示、聘用等程序組織進行。

（一）發(fā)布公告

本次招聘由吳起縣人力資源和社會保障局在吳起縣人民政府網站（http://www.wqx.gov.cn/）發(fā)布公告。

（二）報名及資格審查

由吳起縣勞動就業(yè)服務中心根據(jù)招聘范圍和條件，進行人員身份認定，開展現(xiàn)場報名及資格審查。

1.報名時間：2026年3月30日-2026年4月1日        上午8:00—12:00     下午2:00—5:30

2.報名地點：吳起縣人力資源市場1樓大廳（吳起縣劉渠子前街華泰美業(yè)酒店隔壁）

3.報名及資格審查材料：

(1)有效期內的本人身份證原件及復印件（正反面）1份；

(2)2026年3月23日（含）之前，已在我縣正式辦結落戶手續(xù)的應聘人員個人戶口本或集體戶籍卡原件及復印件1份（戶口簿復印件需將戶口簿首頁與本人所在頁復印在一頁上）；

(3)中專、高中及以上學歷畢業(yè)證原件及復印件1份、有效驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份（大專及以上學歷提供）；

(4)招聘人員范圍確定的11類應聘人員身份類別證明原件1份（本人聯(lián)系有關部門單位以正式文件出具）；

(5)填寫完整《就業(yè)困難人員認定申請表》（附件2）1份；

(6)填寫完整《公益性崗位從業(yè)申請表》（附件3）1份；

(7)個人征信報告（本人聯(lián)系銀行打印）、城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險參保繳費情況證明（本人聯(lián)系吳起縣養(yǎng)老保險經辦中心以正式文件出具）；

(8)近期一寸免冠藍底照片3張。

報名時間段內必須提供齊全資格審查材料，材料不全者資格審查不得通過，超出報名時間段不得再報名和提交資料。

資格審查貫穿招聘工作全過程，在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)資格審查通過的應聘人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題，一經查實，取消聘用資格。

（三）按需推薦或考試考核

根據(jù)報名及資格審查情況，開展按需推薦或考試考核。對于申請人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)量的，由縣就業(yè)中心根據(jù)用人單位需求予以推薦擬聘用人員，報縣人社局復審；對于申請人數(shù)多于招聘崗位數(shù)量的，由用人單位采取筆試的形式組織考試考核，根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照招聘崗位數(shù)量與申請人數(shù)1:1的比例確定擬聘用人員，報縣就業(yè)中心初審、縣人社局復審。

（四）擬聘人員公示

審查推薦或考試考核確定的擬聘人員名單，由縣人社局在吳起縣人民政府網站予以公示，公示期限為5個工作日。

（五）聘用

公示結束后，由用人單位與聘用人員簽訂勞動合同，并報縣就業(yè)中心備案。聘用期限不得超過三年，期滿后勞動合同關系即自行終止，用人單位報縣就業(yè)中心辦理公益性崗位退出手續(xù)。距法定退休年齡不足5年的聘用人員（以初次聘用日期計算），聘用期限經本人申請、用人單位同意、縣人社局審批后，可延長至退休。

勞動合同的簽訂方式為一年一簽，年度考核合格的續(xù)簽勞動合同，年度考核不合格或出現(xiàn)《陜西省公益性崗位開發(fā)管理辦法》規(guī)定不適宜繼續(xù)工作的，用人單位即時終止勞動合同，并報縣就業(yè)中心辦理公益性崗位退出手續(xù)。

（六）相關待遇

(1)崗位補貼

公益性崗位從業(yè)人員崗位補貼應不低于最低工資標準（當前執(zhí)行標準為2250元/（人·月），根據(jù)省市發(fā)布最低工資標準及時進行調整）。

(2)社會保險

公益性崗位從業(yè)人員從業(yè)期間按照城鎮(zhèn)職工相關政策參加社會保險，社會保險費用由用人單位和個人按照規(guī)定分別承擔。

五、重要提示

（一）申請應聘人員應仔細查閱招聘資格條件，必須真實、準確地提供申請應聘信息。凡弄虛作假的，一經查實，取消應聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與崗位資格條件不符，均取消應聘資格。

（二）申請應聘人員須真實提供本人有效的電話號碼，以便在后續(xù)工作中能及時聯(lián)系本人。因應聘人員所留電話號碼錯誤、停機、限制呼叫、無法接通等與應聘人員無法取得聯(lián)系所造成的后果，由應聘人員自行負責。

（三）本次招聘不收取任何費用，不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。

六、咨詢電話

0911-7857280 吳起縣勞動就業(yè)服務中心就業(yè)科

0911-7857209 吳起縣勞動就業(yè)服務中心辦公室

0911-8390693 吳起縣人社局辦公室

附件1：2026年吳起縣公開招聘公益性崗位信息表.xlsx

附件2：就業(yè)困難人員認定申請表.xlsx

附件3：公益性崗位從業(yè)申請表.docx

吳起縣人力資源和社會保障局

2026年3月23日

原標題：2026年吳起縣公益性崗位招聘公告

文章來源：https://www.wqx.gov.cn/xwzx/gsgg/2035981496948383746.html